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1，去哪找工作比较真实有没有哪个网站好用的

智联招聘 中华英才网 都还不错 只少没有那么多的骗子 和其它东西 找工作还是比较放心的 boss招聘也还不错 你试下吧
51job或者智联招聘 不过我还是喜欢地方网站，比如本省的人才网

去哪找工作比较真实有没有哪个网站好用的

2，有什么工人找活的APP吗有的话推荐下

易招工 App，工人找活神器，随时都可以接活干。
可以关注“开始搬砖啦”微信公众号，每天都会推送招工信息，很方便。
这面有活200一天 包来回路费 吃住
国内各地的网站上有招工信息

有什么工人找活的APP吗有的话推荐下

3，求推荐一个装修工找活接活app平台

搜一下：求推荐一个装修工找活接活app平台！
大鱼装修app.可以接活找活，单子一周接一个比较容易
有几个推荐的手机应用可以。 1. 鲁班到家师傅版：这是一款为装修师傅量身打造的手机应用，可以方便师傅接单、派单、记工、打卡等，同时还可以在应用内与其他师傅交流和分享经验。 2. 易招工：这是一款针对建筑行业和工程领域的招聘和求职平台，提供装修工、木工、瓦工、电工等岗位的招聘和求职信息。 3. 今日招工：这是一款提供装修工、木工、瓦工、电工等岗位的招聘和求职平台，可以按照地区和职位类型进行筛选和搜索。以上这些应用都可以在各大应用商店下载，可以帮助装修工找到合适的活儿接，同时也可以帮助需求方找到合适的装修师傅。

求推荐一个装修工找活接活app平台

4，找工作到哪个网站找最放心

帮你找工作的好网站 自己觉得比较实用的，除了常见的51job什么的，有这么几个，没事可以多去看看，会有好处的： 1. 酷职网，www.koojob.com, 它的好处是有很多很好的职前培训课程吧，教你怎么写中英文简历啊，中英文求职信啊，各种文件和面试技巧什么的，还有多得吓人的各种资料下载。最好的是，大部分课程是不要钱的，yeah！职位信息也还不错，每天有新的。里面也有很多面经，就是面试的经验，哪个公司面试会问什么。不过自己觉得他们最强的还是课程，要是你不知道怎么写简历啊求职信啊面试技巧等，这个是国内最好的地方。 2. 卖我网， http://www.maiwo.net 名字很悲壮的，其实大家毕业了，都像出栏的猪一样，赶到集市上去卖个好价钱。一般同学找工作机会，是在学校BBS里的求职版上看信息，这里最好玩的就是他们把中国大部分高校BBS上求职部分的内容集合到一起了，有非常非常多的各种小道消息，兼职啦什么的，大家就不必去看别的学校有什么机会了。虽然东西多，但是过时和错误信息也多，有时看着好的机会，电话过去，不是招聘完了就是根本没这回事，很让人郁闷，有时还有些骗人的信息。不过每天都有新东西，可以淘啊淘的，值得看呢。不要钱，：） 3. 职友集， http://www.jobui.com。这个地方很厉害，他们可以搜到全国的招聘信息，象51job这些网站上的职位，都可以一下子搜到的。而且，可以把自己的简历一次性放到几乎所有的招聘网站上，就不用一个一个注册填了。原来我用的最多的，就是按地方搜，比如天津这几天有过什么职位，都可以一下搜出来，也是不要钱的，嘻。 具体哪个公司的情况，或者简历怎么写，就别问我啦，我就会抄别人的，。 补充一点：zhaopin（智联招聘）和chinahr（中华英才网），51job（前程无忧）基本都一样，是最大的。找工作时也曾仔细看过，一般一个公司发布招聘信息，都是三家同时发的，去一家，也就去了所有的三家了。这三个大网站并不太适合应届生找工作，它们都是应聘者填简历，招聘公司按关键词搜索简历来找人。上面大部分公司要工作经验的，我们哪里来的工作经验，很吃亏的。这三个是默认大家都会去的，所以就不再说啦。 记得那时找工作，我们宿舍里最大的苦恼不是找到招聘单位，而是不知道如何写好简历，如何准备面试笔试什么的，总是糊里糊涂就去应聘，然后就被鄙视了。推荐的那三个是辅助大家求职的非常有效的网站。希望朋友们毕业都有好工作啦！ 加油！加油！加油！
智联招聘

5，一般怎样才能找到临时工

1. 有长辈/认识的人介绍最好（问清楚做什么）。2. 有专门的临时工招聘网站，或者大型网站上搜招聘临时工的。3. 报纸。4. 中介（有些不要钱，跟企业收钱，有些跟应聘者收钱就不要去了）。5. QQ群（有专门的临时工群，但信息可靠性低）。6. 人才市场。拓展不知道怎么找就上百度搜，或者前城无忧、58同城（当地有名的网站也可以）等比较有名的网站上搜。搜到后，要记下对方公司名称，电话，工作岗位名称，岗位内容，上班时间及工作期限（短期工/暑寒假工）、待遇、吃住情况、交通等信息。不要盲目打电话，要先确认这家公司是否存在，是做什么的，可靠性如何。百度下对方公司的名称、招聘电话，查看是否有官方网站，网上有没有相关评价。看企业介绍里写这家公司做什么的，是什么类型的企业（生产、营销、房产、零售），要避免皮包公司，什么都没有，凭一张嘴把什么都圆了。百度招聘电话及各类联系方式，查看这个电话发布的所有信息，从发布的信息分类中、介绍中分析是否可靠（分类广：企业招聘类型，但也不可能全都在招聘，新工厂招短期工的少，介绍模糊：正规公司招聘介绍都比较详细，电话咨询的时候会把具体做什么，怎么上班的都能讲的清楚）。在确认属实后，要能联系到对方公司的招聘人，问清楚工作情况（中介什么的讲不清楚，如果是过好几把手的，最后都不真实）从上班时间、期限、工作内容、工作地点、吃住情况、可否到公司参观。在上班前，可以到对方公司参观下，看看具体做什么。
暑期工一般你可以按下列渠道找工作： 1、你也可以到你所在地市的工业区去看看，有的企业在工厂门口招工的； 2、你当地的报纸、报刊也有企业的用工信息，不妨加以留意。 3、其次是中介。（要收费的） 4、各工地、各餐厅都有这样的工作可找。 求职路上多坎坷，须学会戴眼识人！ 希望上述分析对你有所帮助，祝你成功!你按照我说的去看看，绝对能找到的。 但是记住，小心被骗哦。
赶集网上面找工作
要自己去找找的，如下：A、快餐行业，包括肯德基、麦当劳、必胜客等等，一般是做服务生，可以体验大公司的企业文化；B、超市员工，包括沃尔玛、家乐福、家润多等等，一般式做仓库管理员、售货员、加工员等，可以和很多长辈一起工作，看到很多人性的东西；C、销售行业，包括耐克、阿迪、普通服装店、保险公司，一般是做普通的销售员，可以提高你的口才和沟通能力；D、网络工作，包括网络打字员、网络文员等，上网搜下很多的，相对比较自由;（但是很少，几乎没有，骗人的多）E、写作优秀的话，可以投稿都报社或者杂志社；F、如果你是师范专业的话，做家庭教师是个非常不错的选择；G、可以做大学的自考生招生员，一般一个就有几百上千元；H、如果是在经济不发达的小乡村，可以去小饭店、小商店看看；你可以决定好以后，按照这个方向去寻找，只要真的用心找了，一般一个星期就可以找到的。祝你好运！

6，求职找工作app有哪些

这种软件多了去了，每个城市都有一个生活网，在网页里面可以进行找工作，其他软件有58同城，赶集网，BOSS直聘，猎聘，智联招聘，前程无忧，店长直聘，青团社兼职，找工作，兼职闲鱼等。
有能力的人到哪里都不愁找不到好工作，相反欠缺工作经验的年轻人，如果没有一个正确的职业规划、良好的求职动机、成熟的求职技巧，可能到哪都会遇到不少困难和挫折，所以给你一些求职过程中的共性建议：我个人强调不管是学习专业还是寻找工作，都有一个原则，就是热门的东西未必是适合你的东西，待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位，大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻，适合自己的发展，能学到东西是第一位的考虑因素！等到发展到一定的程度，待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖，并不代表就没有前途，学好一门技术，凭本事吃饭，日子过得并不比白领差啊！ 以于现在新时代的年轻人而言，找到工作其实并不难的，难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人，往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作，但其实在现实中是不太可能的，所以我给出的建议是，先找一份更适合自己发展，能累积到很多实践经验的基层工作，有了这些宝贵的经验，再去寻找更理想的工作，或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了，那么如何找到适合自己的工作呢？ 首先是要了解下自己的综合实力，再次就要密切留意下社会上的岗位需求，总结起来说，就是要回答三个问题： 1、我想做什么？----也就是自己的兴趣爱好，目前自己所了解到的所有职业中，哪些是自己非常乐意去从事的。 2、我能做什么？----这个和前一个问题不同了，喜欢的未必是自己有能力去胜任的，尤其对于没有工作经验的应届生而言，一定不能眼高手低，必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位（比如打字快，一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……） 3、市场要什么？----这个是关键中的关键，不同的地区，不同的生活水平，所对应的岗位需求是大不一样的，了解社会招聘需求的最佳途径，就是经常翻阅当地主流权威的招聘报纸或是浏览当地比较著名的人才招聘网站，另外千万不要一直待在家里面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会，也是非常好的选择，除了能了解岗位需求之外，还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触，对于了解各个岗位的技能要求，提升面试、沟通等经验是非常有帮助的！总之，只要好好回答这三个问题，找出三个答案中的“交集”，前途在何方就马上心知肚明了！当然了，现实和理想还是有很大区别的，在复杂多变的职场竞争中，我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么？”和“市场要什么？”这两个问题即可，毕竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以胜任的，还是市场上供不应求的岗位，对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的，我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼，分步分阶段的给自己做个规划，逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近。 关于简历和面试相关问题，我建议你要注意以下一些问题： 1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况，对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试，其实对该企业一点也不了解的，就仅仅知道来面试xx岗位，那对方单位肯定不想要这样的人。一点诚意也没有。 2、岗位要求你真正符合的有多少？不少求职者应聘，简历都是“仙女散花”式的乱投一气，很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要求，打个比方，对方单位写了五条要求，你是不是真的每一条都是符合的呢？如果五条中有四条是绝对胜任的，那还有一条是不是硬条件呢？（比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗，那如果没有的话，哪怕就只有一条不符合，也是浪费时间不会录取的）如果低于四条，那用人单位在有充分选择余地的情况下，是不会考虑你的。 3、你的简历是不是千篇一律的呢？绝大多数的求职者的简历根本就是一个版本走天下，应聘a岗位是这个简历，应聘另外的b岗位也是这个简历，从来没有考虑过要根据对方单位的的具体情况以及应聘岗位的具体要求，为其“量身定制”一份有针对性的简历，只有简历中有针对性地根据每条招聘要求突出自身的优势或是胜任的具体条件，才有可能在面试中让考官感受到你的诚意和用心。 4、其实就是面试时与考官交流的技巧问题了，包括了基本的职场礼仪、个人的言行举止等，这里就不再多说了。但最重要的要提醒大家，回答问题（包括自我介绍）一定要围绕着对方单位的情况（你对招聘企业的了解）、“我觉得自己凭什么可以胜任你这个岗位，我的胜任条件有哪些？……”、自己对招聘单位企业文化和发展方向的认同、自己如果能够从事该工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要给对方一种很计较工资待遇的感觉，要让对方感受到你有一种“与公司共同发展”的意识，把自己的命运与公司的命运紧密相连，同坐一条船，有着一颗心。
有不少这样的APP是找工作的，58同城，赶集网，都是可以找工作的，有全职的，有兼职的，还有很多临时的，各项的业务工作都有，就看你想找什么样的工作了
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