招高薪网络销售，网络上招高薪销售的靠谱吗

本文目录一览

1，网络上招高薪销售的靠谱吗
2，58同城招网络销售注意是干什么靠谱吗
3，最近在58同城上找工作发现招聘网络销售的特别多而且工资都标
4，高薪招聘网络营销是真是假
5，你好我要招销售人员一般哪个招聘网比较好之前用智联的效果一般
6，如何招到优秀的网络销售人员

1，网络上招高薪销售的靠谱吗

有的公司靠谱，销售的公司可能会标的较高

网络上招高薪销售的靠谱吗

2，58同城招网络销售注意是干什么靠谱吗

大部分还是靠谱的。

如果是官方的就靠谱

58同城招网络销售注意是干什么靠谱吗

3，最近在58同城上找工作发现招聘网络销售的特别多而且工资都标

网络销售主要以打电话、发信息、微信、qq等方式招揽业务，成功的几率比较低，但却是目前成本相对比较低的营销方式，关键是您适不适合做。如果确实业绩比较好，当然工资是不会低的。

最近在58同城上找工作发现招聘网络销售的特别多而且工资都标

4，高薪招聘网络营销是真是假

首先来说，从互联网角度来讲，什么样的的薪资都是有可能，具备三点你才能挣到这样的薪资。1，有想法的人才最适合做销售，无论是电销，还是网销，思维想法的变通多样化是很重要的。2，勤奋，做任何工作想做好都需要这点，但并不是勤奋就一定能赚高薪。3，运气，做过销售的人都明白有时候运气很重要，而对于这一点，我们要做好的就是抓住运气。但像这种招聘类网站上，多半夸大其词，而他在招聘信息上给出来的薪资是具备我以上说的三点人可能挣到的薪资。当然在北上广深等地挣到这样的薪资不奇怪（当然在南方也不算高薪），但如果在北方的话2000左右吧，除非你具备我说的以上三点。做销售的很多，但真正站在塔尖上的却只有那么几个，如果你还年轻可以试试锻炼下，对于你以后无论是创业还是继续做销售，都是有帮助的。本人真实经历，切身体会的建议，祝你早日明确自己的道路。

销售是能拿高薪也就是高提成，但不是学习网络营销就一定能拿高薪。从个人的销售能力到你销售的产品都对提成有很大影响。

5，你好我要招销售人员一般哪个招聘网比较好之前用智联的效果一般

1、招聘效果不理想不仅跟招聘渠道有关系，单论招聘渠道分析的话有几点针对不同职位选取不同的招聘渠道，简单说销售人员，几个主流招聘网站，低端销售来说智联相对来说学历层次较高且人员薪资、工作内容、环境要求较高；51前程相对应届毕业生较多结合目前市面上的销售类型，网络销售、电话销售、面销等，电话销售是最难招的。电话销售主要依靠电话量以及话术来，相对来说人员学历层次不高，试试58或赶集

广撒网啊，51job。

6，如何招到优秀的网络销售人员

1、首先是一个好的招聘渠道，这个非常重要，提前就要判断此网站的专业性；2、找到了好的渠道，下面就需要人才审核方面的；1）初步判断：做好销售招聘的前期规划：要通过公司的发展状况、产品、行业来判定所要招聘的销售人员，公司到底需要什么样的人来做销售，是需要富有专业知识的，还是需要表达能力强的？有了目标与规划，再去找合适的人才就能事半功倍。2）筛选简历：在网络招聘普及的今天，使用合适的招聘工具可以将一些步骤有效简化，将人才条件设定得更为科学、合理。比如初步搜索人才时，可以把条件设置的相对低一些，如目前所在地、近期是否更新过简历、入行销售的意愿是否强烈等。此外，HR不应对简历筛选抱有过高的期望与把握，简历只是对一个人的初步认识，全面判定需要更多方面的检验。3）心态：面试官的心态在整个面试过程中占主导作用，首先需要摆正的就是居高临下的审判者心态。现在的招聘领域，信息高度发达，招聘会、招聘杂志、网络招聘信息比比皆是，工作机会一大把，更何况是销售岗位，面试官不再是主导应聘者职位命运的审判官。

其实大学中有很多人不愿意搞销售因为这个职业的缘故经常和别人打交道吃的是提成饭能不能胜任吗？既然一个高中生都能胜任大学生为什么不可能呢？现在好多大学生对自己的定位很低的？能找个工作工资在所在的城市能达到中等水平就行了，不过是对于普通高校来说重点高校的学生期望很高，而且容易跳槽！建议多招些普通本科院校的，人比较朴实塌实，如果你重用他他是不会跳槽的！薪酬最好不要低于当地区的平均消费，而且最好不要弄个400+提成这类的招聘广告，很容易吓跑他们的哪怕你写的工资高，可是提成少点的话，大学生也会觉得比较心安理得的！

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